2024年12月19日某世界五百強海南分公司《面試技巧及輔導技巧》課程圓滿結束
隨著互聯網時代的發展,各種招聘渠道的涌現,人們獲得工作機會的渠道泛網絡化、便捷化、即時化,雖然各種渠道越來越多,但是各行各業都明顯感覺合適的人越來越難找,并沒有因為渠道的增多而減少用人的壓力。
2024年12月19日漢邦咨詢為某世界五百強海南分公司提供《面試技巧及輔導技巧》課程培訓,課程由漢邦咨詢高級講師羅老師主講。
本課程是幫助業務主管樹立正確的招聘理念,激發他們正確的參與招聘,系統地了解和提升招聘面試的流程和方法,從而在招聘面試過程中更好地勝任自己的角色。通過學習本課程,能夠厘清一線主管在招聘中的角色和職責,能夠從實際工作出發,為待招崗位設立用人標準,能夠根據用人標準,確定面試重點,設計面試問題,并能夠掌握面試中的提問,傾聽,觀察,追問技巧,學會綜合考量各種因素,做出正確的用人決定。課程結束后學員紛紛表示收貨滿滿。